下面是小编为大家整理的2023年度镇工作总结及工作计划,供大家参考。
一年来，*镇在县委、县政府的正确领导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧盯县委、县政府“打造抚州南部中心县城”发展目标，统筹推进产业升级、环境整治、乡村振兴、保障民生等中心工作，推动镇域经济和社会各项事业高质量发展。
一、2022年工作成效
（一）聚焦党建引领，让基层组织“强”起来。一是加强理论学习，筑牢思想政治根基。常态化开展党史学习教育，通过党委理论学习中心组、“三会一课”、研讨会、“学习强国”等，全面系统学习***新时代中国特色社会主义思想及省、市、县党代会精神等，引导教育全镇党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。坚持把深入学习领会党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，原原本本学，原汁原味读，深刻把握会议的重大意义、精神实质和丰富内涵，先后组织党委理论中心组学习8次、党员集体学习10次、村支部书记集中培训2次，各班子成员走村入户宣讲二十大会议精神9次。坚持把意识形态工作贯穿党的建设工作全过程，在各级新闻媒体上发布新闻报道60余篇。二是加强基层基础，推进红旗党支部创评工作。结合实际，成立红旗党支部创评工作专班，从政治理论学习、“三化”建设、党建与乡村振兴工作融合等各个方面，精准掌握创评工作各项要求，营造创评工作氛围，田东村、中和村获评抚州市“红旗党支部”荣誉称号。三是加强“党建+”融合，有效助力乡村振兴。实施“党建＋人才”，优化基层干部队伍结构，选拔年轻党员、高学历、高素质、熟悉和重视党建工作的人才新任支部书记主任，聘请江西省水利科学院工程师曹腾飞等18名特聘村主任，为乡村振兴、村级集体经济发展和乡风文明建设聚才聚智。实施“党建＋项目”，通过跑项争资、争取项目，对原农机厂厂房进行翻修改造，并租赁给本地企业，为际下村党支部拓宽增收渠道。实施“党建+产业”，以茶树菇、中药材、罗汉果种植为产业发展点，通过“1+N+1”的方式，以点带面发展壮大村级集体经济，全镇32个村村级集体经济均超10万元。四是加强廉政建设，营造风清正气的政治生态。深入开展干部作风专项整治活动，重点对贯彻落实执行中央八项规定精神、乡村振兴、“四风”问题等工作开展经常性监督检查，先后发现并督促整改问题17个，下发问题通报6期，约谈提醒15人次。扎实开展“八扬八治”深化作风建设活动，以“五项监督、五项活动”为抓手，通过开展民主监督、专项监督、政企沟通，强化问题导向，严肃查处群众身边的腐败问题，紧盯项目建设、行政审批、征地拆迁、“三资”管理等问题线索反映集中、群众反映强烈的问题，先后查处违纪案件11件，给予党纪处分8人。
（二）聚焦创新驱动，让产业发展“优”起来。一是全力保障粮食安全。成立*镇粮食生产工作领导小组，印发《*镇2022年粮食生产工作方案》，进一步明确了任务目标，细化了对策举措，压实了工作责任。今年以来，我镇槟榔芋种植面积由去年的12000亩减少至6000亩，白莲种植面积由8000亩减少至4000亩，粮食种植面积40088.6亩，产量19761.63吨。扎实开展“非农化”“非粮化”整治工作,全年执法整改乱占耕地问题10起、30亩,牢牢守住耕地红线，坚决遏制乱占耕地行为。二是推动绿色产业转型升级。聚焦“三园三品”建设，以罗俚石万亩蜜桔生态园为中心，建设生态园5家、精品园6家、小康园12家，建设总面积达8000亩，其中明成果业合作社在今年的桔王争霸赛中获得优质桔园金奖。2022年申报专项债券项目资金3.6亿元用于发展南丰蜜桔等农业支柱产业。三是发展特色优势农业。因地制宜、因村制宜，采取“公司+基地+农户”方式，发展茶树菇种植30.5亩，解决就业人口40多人，为村民增收70多万元。充分发挥冬闲田作用，种植马铃薯610亩，油菜8600亩，露天蔬菜6000亩，西兰花试种100亩，紫薯试种200亩，养殖澳洲淡水龙虾50余亩，特色农业发展势头良好。四是坚持招大引强。精准实施驻点招商、以商招商、以情招商，先后引进信业环保、中达物联等7家总部经济企业，进一步挖掘财税潜力，拓宽镇域经济发展点，全面提升镇域经济活力。
（三）聚焦精准施策，让脱贫成果“稳”起来。一是持续落实“两不愁四保障”政策。落实教育帮扶政策。按照“一个不漏、一个不错”的原则，对77名符合享受雨露计划政策条件的脱贫户家庭学生发放补贴23.1万元，确保脱贫户家庭和监测户家庭学生受到教育资助、适龄学生100%接受义务教育，做到应补尽补。落实健康帮扶政策。坚决落实健康扶贫、慢病诊疗等帮扶政策，健全完善分级诊疗、基本医疗保障等工作制度，防止因病返贫。2022年，我镇贫困户慢性病办理共4人。落实住房保障政策。常态化开展农村房屋安全隐患排查整治，建立住房安全动态监测机制，精准掌握低保户、五保户、脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户等五类低收入群体住房安全保障情况，实施异地搬迁项目2个。落实饮水安全政策。实施农村饮水工程4个，投入资金69万元。建立安全饮水台账，不定期对饮水水质、水量、用水方便程度和供水保证率四项指标开展全面排查。加强后续管护，制定《*镇扶贫移民项目管护台账》，严格落实管护主体、管护责任和管护要求，确保农饮工程长期安全运行。二是有效衔接乡村振兴。始终将防止返贫监测作为工作重心，建立“三线预警”机制，将低保户、五保户，因灾、因病、因意外事件而突发贫困等困难群体纳入监测范围，全力防止规模性返贫，做到快速响应，应纳尽纳、应帮尽帮。2022年我镇共将13户监测户纳入脱贫不稳定户和突发严重困难户。完善收入监测机制和就业监测机制，逐户采集脱贫户、监测户收入和贫困劳动力的务工状态，并统一录入国办和省办大数据平台务工监测子版块。对无就业的贫困劳动力，联系就业部门，推荐合适岗位，避免其因为丧失工作而使收入来源不稳定。三是积极探索产业帮扶机制。坚持“输血”和“造血”并重，对脱贫户、监测户实施产业直补、光伏分红、防贫保险、小额信贷、产业帮扶基地带贫益贫等政策。截至11月底，我镇产业直补共补贴43户，补贴金额11.73万元；
光伏农业专业合作社41个，带动脱贫户共计470户，光伏分红资金累计发放81.175万元。
（四）聚焦为民服务，让民生保障“牢”起来。一是社会保障日趋完善。强化社会保障，及时将因病因灾导致基本生活困难群众纳入临时救助范围，新增低保、分散供养特困户共38户49人，发放城乡低保金578万元，居民医保参保率达99.66%，城乡居民养老保险参保率达95.4%，继保率93.2%，发放率100%。加强就业服务。通过就业招聘会、“互联网+就业”服务平台等方式，促进企业与劳动力用工对接。积极开展农村实用技术培训和就业技能培训，培训规模达1000余人次。二是政务服务全面提升。以*镇经济发达镇行政管理体制改革试点工作为契机，投资1000万建成*镇政务服务中心于2022年8月31日正式揭牌运行。推行“一门式办理”“一站式服务”，建立首问负责、一次性告知、代办、限时办结等制度，上级赋予的255项行政审批、行政执法管理权限全部承接到位，实现了“一事跑多窗”到“一窗办多事”的转变，行政审批和公共服务事项业务量相比增长35%。三是民生福祉不断增进。统筹地方政府项目资金3000万元用于教育、科学、文化、卫生等公益性项目，启动*镇邻里中心、*镇中学教学楼及校门、*镇中心幼儿园、*镇敬老院、集镇生活污水处理收集及处理工程、集镇道路白改黑、*村休闲文化广场等重点项目建设，群众幸福指数持续攀升。
（五）聚焦基层治理，让宜居名片“亮”起来。一是推进农村人居环境整治。常态化开展环境卫生集中整治，累计发动干部群众500余人次，清理垃圾4.3万吨，整治沟渠300公里，完成农村改厕900户，“三拆”面积达2万平方米。二是加强基层社会治理。搭建综合执法平台，配备27名干部职工，分三个中队巡逻、集中执法700余次。通过健全人民调解组织、完善访调结合的工作机制，成功化解信访案件217件，调处各类民事矛盾纠纷400多起。三是解决群众的“急难愁盼”。针对我镇部分村组出现饮水困难的情况，及时成立抗旱打井队，深入村组打深水井17口，投入资金35万元，有效解决了村民饮水困难。四是打好疫情防控“阻击战”。全方位宣传疫情防控的政策和动态，全面做好重点人员的摸排和管控，落实落细疫情防控责任，综合设置卡口13处，出动人员900余人次，成为南丰县首批“无疫乡镇”。
二、下步工作打算
2023年，我镇将坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的二十大精神，全面落实***总书记视察江西重要讲话精神，紧紧围绕市委“打好一个强攻战、实现五个新跨越”，县委“打好两大战役、实施十项攻坚行动”的任务目标，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，突出抓党建、谋创新、强改革、惠民生等硬招实招，努力在产业高质量发展、人居环境品质提升、民生保障、社会和谐稳定等方面取得新成绩。
（一）深入推进新型城镇化，全力促进城乡融合发展。一是持续改善城镇面貌。全力推动集镇道路白改黑及雨污管网工程建设，聚焦集镇区域核心定位，全方位打开发展框架。积极做好邻里中心、敬老院、文化广场、棚改安置小区等一批重大项目的征拆工作，为重大项目落地建设提供有力保障。二是不断美化村容村貌。统筹乡村建设项目、资金等各类资源，继续实施新农村建设、农村饮水安全巩固提升工程等项目，补齐乡村基础设施和基本公共服务短板。科学有效引导村庄合理规划，强化农房建设管控和提升建设质量，建设一批设施完善型、设计精品型村庄。三是深化农村环境卫生整治工作。加强农村环境卫生整治工作队伍建设，完善垃圾中转站、污水处理设施等公共基础设施管护长效机制，着力打造环境秀美新农村。
（二）突出产业转型升级，全力拉动镇域经济增长。一是推动主导产业集群发展。坚持因地制宜、特色发展，建设罗里石蜜桔产业乡村振兴示范园，完成1000亩以上集中连片桔园流转和招商，围绕种植、采摘、分拣包装、销售、加工、物流等各环节全过程，大力引进和培育龙头企业，建设提升一批集生态观光、休闲体验、健康养生于一体的“桔园游”示范项目，推动蜜桔经济快速向全产业链、中高端价值链迈进。二是加大招商引资力度。树立项目为王理念，聚力实施“双招双引”工程，用好产业链招商措施，力争在新技术、新业态等方面至少引进1个高、精、新项目和专业化龙头工业企业。三是大力发展现代农业。坚决遏制耕地“非农化”、防止耕地“非粮化”，推进高标准农田和农田水利基础设施建设，加快农村土地流转，培育新型农业经营主体，推广“公司+合作社+农户”模式，助推村集体经济发展壮大、农民稳收增收。
（三）巩固拓展脱贫攻坚，全力推动乡村全面振兴。一是全面巩固拓展脱贫攻坚成果。抓好脱贫不稳定户、边缘易致贫户防贫监测和帮扶，健全防止返贫监测帮扶机制，持续跟踪收入变化和“两不愁四保障”情况，做到应帮尽帮、应纳尽纳。二是加快推进农业提质增效。稳定粮食安全生产面积，大力发展种植蓝莓、茶树菇、油菜、罗汉果等特色农业，培育*镇地理标志保护产品，提升产业价值链。三是大力发展村镇经济。继续谋划更多优质项目入库，争取项目扶持资金，建设帮扶车间，推动各村村级集体经济稳步增收，实现从产业扶贫到产业振兴转变，为乡村振兴打牢基础。四是加大人居环境整治力度。全镇域实施人居环境整治及提升行动，加大人财物投入力度，实现村组全覆盖环境整治。严格落实全年秸秆禁烧的主体责任，确保全年无火点。
（四）推动社会治理现代化，全力建设平安*。一是加强意识形态工作。发挥好新时代文明实践中心功能作用，大力弘扬社会主义核心价值观，推进移风易俗乡风文明培育行动，深入开展星级村、文明家庭等评选表彰活动，弘扬乡村道德新风，坚决打击非法宗教和黄赌毒等违法乱纪行为。二是提升基层治理能力。通过“多网合一”，建立健全“基层党建+村警务+网格化综合治理”基层社会治理模式，完善网格化服务管理，推行机关干部下沉网格一线，推动社情民意收集、矛盾纠纷调处、社会治安防控等工作职责落实到位。
三是织密平安建设网络。加强风险隐患防范，扎实开展重点领域安全生产工作专项督查，落实属地管理责任。加强“三拆”执法，常态化实施违法巡查，提高行政执法效能，保障良好的建设秩序。加大房屋安全日常巡查及涉危房屋监管力度，确保居民人身安全。
（五）聚焦党的建设，全力推动全面从严治党。一是夯实党建基层基础。坚持党建统领，做好党建工作集中排查，找准短板弱项，不断提升基层党支部的政治功能和组织力。以田东村、中和村“红旗党支部”为依托，以点带面推动基层党组织抱团发展、全面过硬，形成可推广、可复制的样板。二是加强干部队伍建设。坚持选拔培育一批懂经营、善管理、发展集体经济意识强的能人进入村干部队伍，提高农村党员干部带动经济社会发展能力。从村干部党员和无职党员抓起，规范组织生活，认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，严格落实发展党员制度程序，提高年轻党员发展比例。三是推动党风廉政建设。深化党史学习教育成果，落实党风廉政建设两个责任，围绕“八扬八治”“六不准”，强化干部作风建设，切实以案促改、以案促建、以案促治。加大力度惩治贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、吃拿卡要等群众身边的腐败和不正之风，坚决清除“蝇贪”，推动构建风清气正的政治生态。
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